Doelstellingen
VacaturesbijBedrijven.nl wordt stap voor stap ontwikkeld tot een
betrouwbaar platform waar werkgevers en werkzoekenden elkaar eenvoudig
kunnen vinden. Iedere uitbreiding moet bijdragen aan de kwaliteit,
bruikbaarheid en vindbaarheid van de website.
Korte termijn (0 - 12 maanden)
- Bestaande provinciepagina's verder verbeteren.
- Bestaande plaatspagina's uitbreiden met actuele bedrijfsinformatie.
- Meer bedrijven toevoegen.
- SEO verder optimaliseren.
- Google Search Console actief blijven volgen.
- Het Bouwboek verder opbouwen.
Middellange termijn (1 - 3 jaar)
- Ontwikkelen van een kandidatenmodule.
- Werkgeversaccounts introduceren.
- Werkzoekenden de mogelijkheid geven een profiel te plaatsen.
- Werkgevers kandidaten laten zoeken op provincie, plaats en functie.
- Privacy en veiligheid verder uitbreiden.
Lange termijn (3 - 5 jaar)
- Landelijke bekendheid opbouwen.
- Een groot netwerk van werkgevers creëren.
- Dagelijks nieuwe bezoekers via zoekmachines.
- Rustig en verantwoord inkomsten genereren via advertenties en premium diensten.
- Een platform ontwikkelen waar vraag en aanbod op de arbeidsmarkt samenkomen.
Belangrijk uitgangspunt
Nieuwe functies worden alleen toegevoegd wanneer zij daadwerkelijk
meerwaarde bieden voor werkgevers en werkzoekenden. Gebruiksgemak,
betrouwbaarheid en overzicht blijven altijd belangrijker dan het aantal
functies.